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労働時間を規制しない限り、過労死はなくならない

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裁量労働が問題になっている
ようやくか、という印象
裁量労働制は、過労死の温床になっている
裁量労働制は日本の経済にとってかなりの損失になってると思う、もうすでに

裁量労働制は日本の経済にとってかなりの損失になってると思う、もうすでに


日本の労働環境は時間本位の奴隷制度

日本の労働環境は時間本位の奴隷制度


しかし、裁量労働制のメリットを享受している人たちもいるらしい
裁量労働制は本当に「定額働かせ放題」なのか

この記事は、裁量労働制が悪いんじゃなくて裁量労働制を悪用する経営者が悪い、と言う
確かにそれは的を得ていると思う
しかし、そんな穴のある制度は問題じゃないか
いわゆるホワイト企業のイメージがある大手企業でも、過労死は起きているのだ↓
裁量労働制を違法適用、社員が過労死 野村不動産
大手でないブラック企業でどのような状況かは、推して知るべし、だろう
ぼくは、欧米と同じような労働時間規制をするしかないと思う
なぜ放置?日本だけ「無制限時間労働」
欧米ではありえない“残業無制限”
なぜこの記事のような議論が日本で起きないのだろうか
甚だ疑問だ
労働時間を規制することは、日本経済にとってメリットがある
オリンピックが終われば、日本経済はまた低迷すると見られている
オリンピック後も好況を維持するには、借金と公共事業をしないで内需と雇用を維持することが不可欠だ
欧米と同じレベルで労働時間を制限した場合、日本でもワークシェアリングが進むだろう
労働時間の規制をし、ワークシェアリングを進めれば、過労死は起きない
しかも、雇用が拡大し、賃金アップを強制的に進めることができる
政府が企業に賃金アップをお願いするような意味不明なことはしなくて済む
賃金が上がれば、消費は自ずと拡大する
言ってみれば、日本は、雇用と所得が偏っていると言っていい
賃金が支払われない労働が蔓延することで、労働の価値が不当に損なわれている
無償で長時間をすることで、労働者は自分の価値を自分で下げている
余暇がないので、消費も限られる
こんなわけのわからない働き方は、もうやめにしましょうよ
優秀な人ほど、こんなバカげたことはやりたくないので、海外に出ていくし、トレーダーになったり、引きこもりになったりしてますよ

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